كيفية الحصول على أنف بني دون الشعور بالثلج بعد ذلك

في عالم مثالي ، سينجح الموظفون أو يفشلون بناءً على مزايا عملهم ، وسيقوم المديرون عالميًا برفع حواجبهم الجماعية ردًا على الإطراء.

للأسف ، العالم الحقيقي لا يعمل بهذه الطريقة. إلا إذا كنت تخطط لقضاء حياتك المهنية بأكملها تعمل لنفسك ، من المحتمل أن تصادف رئيسًا أو اثنين (أو عشرين) ممن يستمتعون (أو يطلبون) بعض الزبدة من حين لآخر (أو بشكل متكرر).

كما هو الحال مع الكثير مما يحدث في المكتب ، فإن الأنف البني هو سلوك أكثر تعقيدًا مما يبدو على السطح. هناك ثلاثة عوامل نفسية تلعب دورها:

حاجة رئيسك في العمل ورغبته في الثناء.
كيف سيرى أقرانك سلوكك.
كيف ستشعر حيال نفسك بعد ذلك.

دعونا نلقي نظرة على كل على حدة ، أليس كذلك؟

مديرك

يمكن تحديد شخصية كل رئيس في مقياسين منزلقين: 1) آمن مقابل غير آمن ، و 2) مدرك مقابل جاهل. يؤدي هذا إلى إنشاء الشبكة التالية:

يعتمد تحديد ما إذا كان أنفك بنيًا وطريقة ذلك على الربع العام الذي يحدد شخصية رئيسك في العمل:

الربع 1 (آمن وإدراكي): لا تحاول أبدًا أن تحمر أنف هذا النوع من الرؤساء. سوف يدركون على الفور أنك تحاول التملق وسوف يتساءلون عما إذا كنت تعتقد حقًا أنهم أغبياء بما يكفي ليكونوا متأرجحين. مثال: البابا فرانسيس.
الربع 2 (غير آمن وإدراكي): يمكن لهذا النوع من الرؤساء أن يقول إن الإطراء غير صادق لكنه يقدره على أي حال لأنه يعزز إحساسهم بأنهم الرئيس ، على الرغم من شكوكهم الداخلية. في هذه الحالة ، أنت تقدم مدحًا روتينيًا ('عمل جيد!'). إذا وضعتها على سميكة للغاية ، فسوف يعتقدون أنك ساخر. مثال: توني سوبرانو.
الربع 3 (آمن وجاهل): على الرغم من أنه يمكنك استخدام هذا النوع من الرؤساء بأمان ، فليس هناك فائدة كبيرة لذلك ، لأنهم بالكاد سيلاحظون أنك تقوم بذلك. نظرًا لأنهم ليسوا مرتبطين حقًا بمشاعر الآخرين ، فلن يهتموا بأي من الاتجاهين. مثال: بيل جيتس.
الربع 4 (غير آمن وجاهل): هنا حيث يجب عليك وضعه على السماكة. امدح السماء ولا تدع صيغة التفضيل غير المنطوقة. في الواقع ، سيعتبر الفشل في الانتقال من التذبذب الطبيعي للعضلة العاصرة إلى الصنف الفرنسي علامة على عدم ولاء لا يغتفر. مثال: دونالد ترامب.

زملائك

نظرًا لأن مكان عملك هو بيئة اجتماعية ، فإن رأي زملائك في العمل والأقران مهم لحياتك المهنية. ستعتمد الطريقة التي سيتصورون بها أنفك البني (إن وجدت) على شخصياتهم ، والتي يمكن أيضًا تعيينها على مقياسين منزلقين: 1) مخلص مقابل غير مخلص و 2) شجاع مقابل جبان. يؤدي هذا إلى إنشاء الشبكة التالية:

أسطورة:

الربع 1 (شجاع وصادق): هؤلاء الأقران لن يفكروا فيك كثيرًا إذا رأوا أنك تفتقر إلى اللون البني ، بغض النظر عن كيفية إدراك مديرك لذلك. لذلك ، إذا كان عليك أن تحمل أنفك البني في العمل ، فافعل ذلك على انفراد ، خلال لقاء واحد لواحد. ملحوظة: قد يطلب رئيس الربع الرابع عرضًا عامًا للتقبيل في هذه الحالة يجب عليك إما الاستقالة أو الحط من قدر نفسك في الأماكن العامة.
الربع 2 (الصادق والجبان): نظرًا لأن هؤلاء الأقران من المحتمل أن يكونوا بائسين في أي بيئة يتوقع فيها ظهور الأنف البني ، فمن المحتمل أن يشعروا بالتعاطف معك عندما يحين وقت الركوع والتجعيد. في الواقع ، سيشعرون ببساطة بالارتياح لأن دورك قد حان وليس دورهم.
الربع 3 (شجاع لكن غير مخلص): يمكنك أن تحمل أنفًا بنيًا بأمان حول هؤلاء الأقران لأنهم سيكونون مشغولين بعمل أنوفهم البنية. إذا كان هناك أي شيء ، فسيرى أنفك البني على أنه تأييد لسلوك الامتصاص الخاص بهم.
الربع 4 (جبان وغير مخلص): في هذه الحالة ، إذا قررت أن تحمل أنفك بنية اللون ، فسوف ينظر إليك زملاؤك بحسد إذا كان أسلوبك متفوقًا على أسلوبهم.

نفسك

الآن بعد أن حللنا رئيسك وزملائك في العمل ، حان الوقت لإلقاء نظرة عميقة على الداخل ، لمعرفة مكان وجودك في كلتا الشبكتين ، لأن الأرباع تتطابق تمامًا.

على سبيل المثال ، نظرًا لأنهم لا يتوقعون الإطراء ولا يبحثون عنه ، يميل رؤساء الربع 1 إلى إحاطة أنفسهم بعمال الربع 1. وبالمثل ، فإن رؤساء Quadrant 4 يرافقهم دائمًا حشد من Quadrant 4 toadies ؛ في الواقع ، لا يمكن لرؤساء Quadrant 4 التسامح مع أفراد Quadrant 1.

لذلك ، إذا كنت تعمل من أجل أي شيء بخلاف رئيس الربع الأول ، فأنت بحاجة إلى أن تسأل نفسك ما إذا كنت قد انجذبت إلى المكان الذي تنتمي إليه بالضبط. هل هناك عدم تطابق ، وفي هذه الحالة يكون وضعك مؤقتًا (مثل 'سداد مستحقاتك') أم أنك تفتقر إلى الشجاعة أو النزاهة؟

إذا كنت تدفع مستحقاتك ، فيمكنك ويجب عليك أن تتجاهل هذا الشعور المتشبث بالدوار بعد أن تنتهي من طاعتك الواجبة. كل هذا جزء من خطتك الكبرى ، قبله بعيدًا. فقط كن على دراية أنه إذا بقيت هناك لفترة طويلة ، فستعرف في مجال عملك على أنك مبتذل وقح.

ومع ذلك ، تشعر بالضيق بعد أنفك البني لأن لديك شكًا متسللًا في أنه يمكنك القيام بعمل أفضل من العمل من أجل رعشة ، وأفضل وسيلة لك هو تنمية العمود الفقري ، واستقامة رأسك ، والعثور على وظيفة حيث الركوع والتجعيد. ليس جزءًا من الوظيفة.

ماذا لو لم تفعل؟ حسنًا ، في النهاية ، ستصبح الأنف البني أمرًا طبيعيًا بالنسبة لك بحيث لن تشعر بالضيق حيال ذلك بعد الآن. سيكون مجرد عمل كالمعتاد. تم حل المشكلة.