نظرة من الداخل على أفضل امتيازات الموظفين في Google

لقد تغير الكثير في Google مؤخرًا. أعلن لاري بيدج في أغسطس أن عملاق التكنولوجيا كان يقسم نفسه حتى وإنشاء شركة قابضة جديدة ، الأبجدية ، لاحتواء كل القطع.

أدى ذلك إلى فصل شركات Google الأخرى الجديدة - Calico و Nest و Fiber ، والأسلحة الاستثمارية Google Ventures و Google Capital ومشاريع الحاضنة مثل Google X - من الأعمال الأساسية مثل البحث و Android.

ولكن بعد لحظة وجيزة من الإثارة مع ظهور أخبار التغيير ، عاد موظفو Google إلى العمل ببساطة ، يبدو سعيدا مع الاتجاه الذي كانت تتجه شركتهم.

وهناك سبب وجيه لذلك. اعتنت Google دائمًا بموظفيها ، حيث توفر للعمال الكثير من الامتيازات لجعل الأمر يستحق وقتهم في البقاء مع الشركة. بعض موظفي Google السابقين ، وعدد قليل ممن لا يزالون يعملون في الشركة ، يمتلكون سرد الفوائد المفضلة لديهم على Quora ، والبعض الآخر قدمها إلى Glassdoor.

الطعام الذواقة والوجبات الخفيفة المجانية لا تنتهي أبدًا.

يحصل موظفو Google على تغذية جيدة للغاية ويحصلون على وجبات إفطار وغداء صحية ومتنوعة وحتى عشاء في حالة تأخرهم - مجانًا. توجد أيضًا بارات للقهوة والعصائر منتشرة في جميع أنحاء الحرم الجامعي.

الإجماع هو أن راحة توفير الطعام لا يمكن المبالغة فيها.

كم يبلغ طول علي وونغ

علق أحد موظفي Google أنهم أحبوا ميزة الطعام لأنها 'توفر لي الوقت والمال ، وتساعدني على بناء علاقات مع زملائي.'

من خلال العمل في Google ، تتعرض لأشخاص رائعين ومفكرين عظماء.

قال أحد موظفي Google إن الشركة مكان رائع لمشاهدة الأشخاص الذين نشأوا وهم يقرأون عنهم والاستماع إليهم ومقابلةهم ('لم ألتقي مطلقًا في حياتي بالعديد من الأشخاص الذين لديهم صفحة على ويكيبيديا أكثر مما كنت عليه في العام الماضي!' هو يكتب ).

موظف Google آخر كان لديه أيضًا أشياء عظيمة ليقولها عن زملائه في العمل :

نحن محاطون بأشخاص أذكياء ومدفوعين يوفرون أفضل بيئة للتعلم جربتها على الإطلاق. لا أقصد من خلال المحادثات التقنية وبرامج التدريب الرسمية ، أعني من خلال العمل مع زملاء رائعين - حتى غير المشهورين.

لقد عملت في العديد من مواقع .com الأخرى ولم أتعرض للتحدي والنشاط المهني من زملائي أكثر من Google. يسعد الناس عمومًا بالعمل هناك ، فهم يأتون من خلفيات متنوعة ، ولديهم دائمًا قصة ممتعة للمشاركة.

إلى جانب التعرض لقادة التكنولوجيا ، غالبًا ما تكون هناك محادثات مع المشاهير وقادة الفكر الآخرين.

يشعر موظفو Google بأنهم يعيشون حقًا في المستقبل.

نظرًا لأن Google هي واحدة من أفضل شركات التكنولوجيا في العالم ، فليس من المستغرب أن يكون الموظفون في طليعة التكنولوجيا.

يستخدم موظفو Google منتجات الشركة لإنجاز العمل ومنتجات الاختبار التجريبي التي لم يتم طرحها للجمهور بعد.

كان Chrome متصفحي الأساسي قبل الإعلان عنه. لقد استخدمت الهواتف والأجهزة اللوحية وأجهزة Chromebook قبل طرحها للبيع. انه ممتع. أحصل على نظرة خاطفة على المستقبل ، وإذا قدمت ملاحظات جيدة أو شاركت أكثر ، يمكنني تشكيله أيضًا ، ' موظف واحد سهم .

نرحب بالكلاب!

يتمتع موظفو Google بحرية إحضار حيواناتهم الأليفة إلى العمل.

موظف سابق في Google يصف لماذا إحضار كلبه إلى العمل أمر رائع للغاية . يقول إن ذلك لم يساعد في الحفاظ على طاقته فحسب ، بل جلب الفرح العفوي لزملائه في العمل وساعده على مقابلة أشخاص ربما لم يكن ليحظى بهم بطريقة أخرى.

ها هي إجابته كاملة:

على الرغم من أن إدارة كلب بين الاجتماعات قد يكون أمرًا صعبًا في بعض الأحيان ، إلا أن وجودها معي يعني أنني كنت بحاجة كل بضع ساعات للخروج وأخذ قسط من الراحة مما ساعدني على إدارة طاقتي. بالإضافة إلى ذلك ، جلب كلبي الكثير من الفرح العفوي لزملائي الذين كانوا يبحثون عنها أحيانًا عندما يحتاجون إلى استراحة من مهمة شاقة. لكل شخص ينظر من نافذة عملك ليرى الكلاب تطارد بعضها البعض أو تجري خلف كرات التنس التي تدفئ الروح حقًا. في النهاية ، أصبح كلبي معروفًا بشكل أفضل مما كنت عليه ، وانتهى الأمر بشكل غريب بما يكفي لتقديمي إلى الكثير من الأشخاص الذين لم أكن لألتقي بهم لولا ذلك. فوائد السماح للكلاب في المكتب تفوق بكثير التكاليف ، والزيادة في الرضا الوظيفي لأولئك الذين لديهم كلاب أو الذين يحبون الكلاب تفوق بكثير الانزعاج المعتدل لهؤلاء الأفراد البائسين الذين يجعلونهم بطريقة ما يتأثرون بالحياة من خلال الذيل المتذبذب والحماس المعدي. إذا كانت هناك فائدة سهلة من Google يمكن لأي شخص تقريبًا تكرارها ، فإن إحضار الكلاب إلى مكان العمل هو الأمر كذلك.

يحصل موظفو Google في حرم ماونتن فيو الجامعي على رحلة مجانية من وإلى العمل.

على الرغم من أن حافلات Google أصبحت مثير للجدل مع سكان سان فرانسيسكو في الآونة الأخيرة ، لا يزالون مصدرًا رائعًا لموظفيها.

تم تجهيز جميع الحافلات بشبكة Wi-Fi ، لذلك لا يمكن للموظفين فقط العيش في أي مكان في سان فرانسيسكو دون الحاجة إلى سيارة للذهاب إلى العمل ، ولكن يمكنهم الاسترخاء أو الاستمتاع أو إنجاز العمل في الطريق إلى هناك.

يساعد TechStop موظفي Google على البقاء على اتصال مع دعم فني على مدار 24 ساعة طوال أيام الأسبوع.

تمتلك Google بعضًا من أفضل المتخصصين في تكنولوجيا المعلومات وألمعهم المتاحين لمساعدة الموظفين الآخرين في إنجاز وظائفهم.

TechStop هو متجر دعم فني داخلي من Google ، ويوفر إرشادات لموظفي Google بشأن جميع احتياجات ومشاكل الأجهزة والبرامج على مدار 24 ساعة في اليوم ، سبعة أيام في الأسبوع.

موظف واحد يحب The TechStop الكثير 'لأنه مجرد نهج عملي لحل المشكلات البسيطة التي تعترض الطريق. على سبيل المثال ، إذا نسيت مصدر طاقة الكمبيوتر المحمول ، فابحث عن مصدر طاقة آخر.

'ائتمانات تدليك' مجانية.

يمكن للموظفين منح 'ائتمانات تدليك' لبعضهم البعض مقابل عمل جيد في المشاريع. يمكن استرداد أرصدة التدليك مقابل جلسة تدليك مجانية لمدة ساعة واحدة في الحرم الجامعي.

إلى جانب التدليك ، مهندس واحد يصف ما كان عليه عندما أصيب أثناء العمل في Google:

لقد تعرضت لإصابة أثناء وجودي في الولايات المتحدة وكنت بحاجة لإجراء ثلاث عمليات جراحية ومتابعات جعلتني في المجموع غير قادر على العمل لمدة خمسة أشهر. بدءًا من مديري وزميلي ، كانت الشركة بأكملها متعاطفة حقًا مع ما حدث لي وشجعتني على التركيز على التمتع بصحة أفضل. عندما عدت لفترة طويلة ، شعرت بالتأكيد بالتوتر ، لكن مديري حدد توقعاتها بشكل عادل ، مما مكنني من التعجيل بسرعة كبيرة والمتابعة من حيث توقفت.

وتطور حياتك المهنية.

كتب موظف مجهول:

'أنا معجب حقًا بمدى استثمار Google في رفاهيتك ونموك الوظيفي. لم أتحدث مطلقًا مع مديري السابقين حول المسار الوظيفي بقدر ما أجريته في Google. باعتباري شخصًا خجولًا تمامًا ، يصعب علي طرح الترقيات والمسار الوظيفي مع مديري. لكن Google دربت المدير حقًا ليكون استباقيًا بشأن نمو موظفيهم. أنا أستمتع بذلك أكثر.

(401K المطابقة ليست ميزة سيئة أيضًا.) '

evelyn Lozada صافي القيمة 2016

يحصل الآباء الجدد على الراحة التي يستحقونها.

من المعتاد أن تحصل الأمهات على إجازة من العمل لمدة تصل إلى ستة أسابيع بعد إنجاب طفل في الولايات المتحدة ، ولكن في Google قصة أخرى.

يتلقى الآباء الجدد ستة أسابيع إجازة مدفوعة الأجر ، ويمكن أن تستغرق الأمهات 18 أسبوعًا ، و يستمر استحقاق أسهم الموظفين (ويستمرون في تلقي المكافآت) أثناء إجازتهم.

حتى أن Goog تمنحنا مكافأة ، تسمى 'Baby bonding bucks' بعد وقت قصير من ولادة طفلنا للمساعدة في نفقات مثل الحفاضات ، وتناول الطعام في الخارج ، والحليب الصناعي أثناء إجازتنا ، ' يكتب موظف واحد .

عندما يعود الآباء إلى العمل ، توجد رعاية نهارية مجانية في الموقع للأطفال.

بكت زوجة أحد الرجال بالفعل عندما سمعت مدى جودة مزايا الموت التي تقدمها Google.

من المؤكد أن Google تُلهم الكثير من الولاء لأزواج موظفي Google. إذا كان موظف Google يتوفى أثناء العمل هناك ، يتم صرف جميع أسهمهم على الفور ، بالإضافة إلى مدفوعات التأمين على الحياة ، يستمر الزوج الباقي على قيد الحياة في الحصول على نصف راتب موظف Google للسنوات العشر القادمة. هناك أيضًا ميزة إضافية بقيمة 1000 دولار شهريًا لأي من أطفال موظفي Google.

- عندما ذكرت هذه الفائدة لزوجتي بكت ، يكتب أحد موظفي Google . 'لقد بكت في الواقع من أن الشركة ستفعل ذلك لها إذا حدث لي شيء'.

يحصل الموظفون على فصول لياقة بدنية وصالات رياضية مجانية ، ويتم تشجيعهم على المشاركة في الرياضات الجماعية المنظمة.

أحب المهندس السابق حقًا الاستحمام في الحرم الجامعي :

أحب أن أفكر في الحمام وأقوم كثيرًا بعمل الأفكار هناك. ساعدت الفرصة للخروج والركض إذا كان لديك بعض الطاقة للعمل ، مع العلم أنه يمكنك الاستحمام والتحول إلى بعض الملابس الأخرى ، ساعدت في تخفيف الكثير من الطاقة المرهقة التي شعرت أنني مكبوت في حجرة صغيرة. دعني أركز على العمل. شعرت أيضًا بالراحة في دفع نفسي بقوة أكبر في رحلتي بالدراجة الصباحية ، مع العلم أنني أستطيع الاستحمام والتغيير عندما وصلت إلى هناك.

بالإضافة إلى ذلك ، تقدم العديد من المكاتب دراجات بخارية للموظفين لتكبيرها في المكتب.

تمنح قاعدة 80/20 موظفي Google الكثير من الفرص للإبداع.

يُشجع موظفو Google على القراءة.

ل موظف Google ومقره زيورخ يقول إنه عندما انضم إلى الشركة في عام 2006 ، سُمح لكل 'Noogler' باختيار ثلاثة من مجموعة مختارة من الكتب كهدية. من الواضح أن الشركة لديها الكثير من المكتبات أيضًا ، مع كتب حول التقنيات والتعلم الآلي والإحصاءات وإدارة المنتجات والهندسة والرياضيات على سبيل المثال لا الحصر ، يمكن لموظفي Google أخذها وقراءتها.

كم يبلغ ارتفاع شمال أوستن

واستمر في التعلم.

تشتهر Google بمحادثاتها التقنية - العروض التقديمية والمحاضرات حول مواضيع مختلفة مفتوحة للموظفين إما للحضور أو المشاهدة عن بُعد.

'الثقافة في Google منفتحة بشكل لا يصدق على مشاركة المعرفة والأفكار ، لذلك إذا كنت تقضي وقتك بشكل بناء أثناء وجودك هناك ، يمكنك حقًا تعلم الكثير ،' يقول أحد موظفي Google. كانت هناك أشياء لم أكن أعرف أنها ممكنة حتى سمعتها لأول مرة من خلال المحادثات التقنية أو مشاهدة العروض التقديمية المؤرشفة. لديك بعض الخبراء الرائدين في مجالاتهم الذين هم إما زملائك في العمل ويسعدهم التحدث إليك أو باحثين خارجيين / كبار المسؤولين السياسيين / المشاهير / إلخ. مدعو لإلقاء محادثات في جوجل.

كان أحد الأشياء المفضلة لدي في الكلية هو الجلوس في محاضرات للصفوف التي لم أكن بحاجة إليها حقًا ولكني كنت مهتمًا بالموضوع. كان الأمر أشبه بالتدقيق غير الرسمي ووجدته طريقة لطيفة وخالية من الإجهاد لتعلم أشياء جديدة مجانًا - على الرغم من أنه من الناحية الفنية لم يكن من المفترض أن تفعل ذلك. لقد كان من المدهش بالنسبة لي أن أستمر في القيام بذلك أثناء العمل في بيئة صناعية. أعتقد أن Google هي واحدة من عدد قليل من أماكن العمل الصناعية في العالم التي تقوم بعمل جيد جدًا في دعم شيء كهذا وأجده ميزة رائعة لم يتم ذكرها كثيرًا.

هناك نسبة جيدة للمخاطرة والمكافأة.

موظفو Google مع Android Gingerbread

الإجماع العام هو أن الأشخاص والشركات والتكنولوجيا التي يعمل بها موظفو Google تجعل الأمر يستحق التواجد هناك.

كتب موظف حالي أن ملف كانت نسبة المخاطرة إلى المكافأة في Google عاملاً رائعًا :

لدينا عمل مذهل يستمر في النمو ، ويحبه العملاء والمستخدمون ، ويزودنا باستقرار وظيفي أكثر من أي شركة أخرى تقريبًا. لن يجعل أي شخص منا ثريًا ، لكن نسبة المخاطرة إلى المكافأة جيدة جدًا ومستدامة.

يمكن لموظفي Google الحصول على إجازة طويلة لمتابعة شغفهم.

بالإضافة إلى الإجازات ، تمنح سياسات الإجازات في Google العمال المزيد من الفرص لاستكشاف الحياة خارج مكان العمل.

يمكن لموظفي Google أخذ إجازة غير مدفوعة الأجر لمدة ثلاثة أشهر ، في ظل ظروف معينة. تستمر مزايا الرعاية الصحية للإجازات غير المدفوعة التي تصل إلى ثلاثة أشهر. يمكن لموظفي Google استخدام وقت إجازتهم للعمل مع المنظمات غير الربحية والحملات السياسية والمشاريع المجتمعية الأخرى التي يهتمون بها.

بمجرد أن تصبح جزءًا من شبكة Google ، ستكون جزءًا منها إلى الأبد.

كان موظفًا في Google مرة واحدة ، وكان دائمًا موظفًا في Google. يقول موظف سابق واحد (اقرأ: Xoogler) أن دعم الخريجين هو أحد أفضل الامتيازات للوظيفة. تعد مجموعات Xoogler من أكبر بوابات الدعم في العالم. إذا كنت aXoogler ، فستعرف شخصًا ما في أي بلد تزوره.

هذا قصة ظهر لأول مرة في مهتم بالتجارة .