'القرصنة' ليست كلمة جديدة ، لكن يمكن القول إنها لم تكن أكثر شيوعًا من أي وقت مضى. مأخوذة من عالم الحوسبة ، حيث الاختراق عبارة عن تدخلات غير مصرح بها أو حلول عمل ، أصبحت 'القرصنة' تعني أي طريق مختصر للنجاح.
تسمى الآن التدخلات الصحية العصرية 'الاختراق الحيوي' ، ويتم تقديم 'قرصنة النمو' كاستراتيجية عمل سريعة وسهلة. تعتبر مثل هذه الاختراقات عملية بيع سهلة للأشخاص الذين يريدون إشباعًا فوريًا ، لكن لا يجب أن تصدق هذا الضجيج.
الحقيقة هي أن تحقيق أي شيء جدير بالاهتمام يتطلب عملاً شاقًا ، وغالبًا ما يقلل الأشخاص الذين يدفعون الاختراق من الدرجة التي يتطلب فيها النجاح المثابرة والامتياز المستمر. هذا درس سيء يجب أن تدرسه وأسوأ من أن يتبعه رائد أعمال.
قرأت مؤخرا منشور ذكي على القرصنة من قبل شريك الصندوق التعاوني Morgan Housel. ووصف ورشة عمل حضرها حيث وصف أحد معلمي وسائل التواصل الاجتماعي 'الاختراقات' التي يمكن للحاضرين استخدامها لبناء متابعين. لاحظ هوسل أنه بالنسبة لجميع النصائح التي قدمتها الجلسة ، لم يشرح المستشار كيفية إنشاء محتوى رائع في المقام الأول.
لماذا ا؟ لأن كتابة محتوى رائع أمر صعب. ليس هناك اختراق للكتابة الرائعة. يتطلب التركيز والإبداع والمراجعة الدقيقة. إذا كنت تريد أن تكون كاتبًا رائعًا ، فاكتب كل يوم وادرس الكتاب الناجحين - لا تضيع الوقت في البحث عن طريقة لتخطي كل هذه الممارسة.
نفس المبدأ ينطبق على الأعمال التجارية. بدلاً من البحث عن الاختراقات لدفع فريقك إلى المستوى التالي ، اتبع هذه المسارات الثلاثة المجربة والصحيحة لتحقيق النجاح.
1. تذكر القاعدة 80/20.
الخطأ الشائع الذي يرتكبه الناس هو وضع الكثير من الأهداف في وقت واحد. تخبرنا القاعدة 80/20 أن 20 بالمائة من جهودنا تسفر عن 80 بالمائة من نتائجنا. وبالتالي ، يقضي معظم الناس وقتًا طويلاً في أشياء ليست بهذه الأهمية على المدى الطويل.
تشير Partners in Leadership ، وهي شركة استشارات للتدريب على القيادة والإدارة ، إلى أن الشركات التي وضعت العديد من الأهداف لا تحققها في النهاية. بدلاً من ذلك ، توصي منظمة Partners in Leadership ضبط اثنين إلى خمسة أهداف تنظيمية محددة وقابلة للقياس كل عام - عدد صغير من الأهداف المهمة التي يمكن للفريق بأكمله فهمها والعمل على تحقيقها.
بينما يعتقد بعض الناس أن تحديد العديد من الأهداف هو مفتاح الإنجاز العالي ، فمن الأفضل تحقيق بعض الأشياء المهمة بدلاً من متابعة العديد من الأهداف وعدم تحقيق أي منها. لذا ، بدلًا من البحث عن اختراق للحياة لتحقيق نجاح سريع ، ركز شغفك على أي مسعى هو الأكثر أهمية بالنسبة لك. سيتبع الإنجاز.
2. افهم أن الإنجاز يستغرق وقتًا - وثباتًا.
تعتبر الاختراقات في الحياة والأعمال شائعة لأنها تعد بنتائج في وقت قصير. قد يكون تحديد هدف جريء أمرًا مخيفًا ، وغالبًا ما ينجذب الناس إلى القرصنة لأنهم لا يعرفون كيفية البدء في إحراز تقدم نحو طموحات كبيرة. إنهم ينظرون إلى الآخرين الذين قطعوا خطوات كبيرة ويعتقدون أن النجاح هو شيء مثل الفوز باليانصيب. في الواقع ، النجاح بين عشية وضحاها يكاد يكون خرافة بالكامل. غالبًا لا يدرك الناس مقدار العمل الذي سبق نشره. أفضل طريقة لتحقيق الأهداف - وكانت دائمًا - هي بذل جهد متسق بمرور الوقت.
عندما يكتب الناس كتبًا أو يجرون ماراثونًا أو يدخرون ما يكفي من المال للتقاعد ، فإنهم لا يفعلون ذلك في لحظة معجزة واحدة. لقد حددوا هذا الهدف وكرسوا أنفسهم لتحقيقه شيئًا فشيئًا كل يوم. وبالمثل ، تستغرق الشركات وقتًا لتحقيق الأهداف الرئيسية. إنهم ينمون ويتوسعون من خلال بناء القيمة كل ربع سنة حتى تتضاعف جهودهم في الإنجاز.
3. التركيز على التميز.
قال مدرب التمثيل الشهير كونستانتين ستانيسلافسكي: 'لا توجد أجزاء صغيرة ، فقط ممثلون صغيرون'. مهما كان ما تفعله ، مهما كان صغيراً ، يجب أن تلتزم بأن تكون ممتازًا فيه. لن يُظهر هذا للآخرين أنك مستثمر في بذل قصارى جهدك فحسب ، بل سيضع معيارًا للتميز لنفسك يمكنك تطبيقه على أشياء أكبر أيضًا.
المثال المفضل لدي هو آن ميورا كو ، المؤسس المشارك لشركة Floodgate ، التي صعدت لتصبح رأسمالية مجازفة محترمة بعد أن بدأت حياتها المهنية كمساعد لعميد الهندسة بجامعة ييل. على الرغم من أن مهمة ميورا كو الأولى كانت حفظ النسخ وتصويرها ، إلا أنها أخذت هذه المهام على محمل الجد وعقدت العزم على القيام بها على أكمل وجه ، مما جعل نسخها غير قابلة للتمييز من المستندات الأصلية.
كريس بيريز صافي القيمة 2014
أتى التزام ميورا كو ثماره. عندما زار لويس بلات ، الرئيس التنفيذي لشركة Hewlett-Packard ، جامعة ييل ، طُلب من Miura-Ko إعطاء بلات جولة. أعجب بلات بميورا كو لدرجة أنه أصبح جهة اتصال حيوية في مجال التطوير المهني مع تطور مهنة ميورا كو.
ننسى العناوين العصرية. لا يمكنك اختراق طريقك إلى النجاح. والبحث عن الاختصارات يضيع الوقت والطاقة. بدلاً من ذلك ، اتبع مثال Miura-Ko وكرس نفسك لتكون ممتازًا حتى في أصغر الأشياء. ضع أهدافًا واضحة وخصص وقتًا لتحقيقها. إذا كنت تقوم ببعض العمل كل يوم ، مما يمنح أهدافك جهدًا واهتمامًا متسقين ، فسيأخذك ذلك إلى أبعد مما يمكن لأي اختراق.
